Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Когда и как можно получить накопительную часть пенсии единовременно?». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Что бы оформить досрочную пенсию, потребуется прийти в пенсионный фонд или МФЦ. Накопить нужное количество стажа и взять с собой пакет документов, в который входит паспорт, СНИЛ, трудовая. Заявление составляется на месте.
Почему ГПП победил ИПК?
Но сначала скажем несколько слов о самом «гарантированном пенсионном продукте». Законопроект о ГПП — это модернизация существующей системы негосударственного пенсионного обеспечения. В законопроекте предполагается введение налоговых вычетов для граждан, централизация регистрации накопительных счетов, гарантия сохранности пенсионных накоплений. Пенсии можно будет наследовать, можно будет присоединять к ГПП накопления из системы обязательного пенсионного страхования. И изымать их в случаях, когда жизненная ситуация меняется к худшему.
Законопроект про ИПК предполагал, что работник будет сам отчислять взносы на накопительную пенсию в размере 6% от зарплаты, при этом он мог и увеличить, и уменьшить ставку, и вообще отказаться от выплаты. Но изначально он включался в систему добровольных пенсионных накоплений автоматически. Чтобы выйти из нее, требовалось предпринять некоторые усилия — написать заявление и отказаться от участия. Законопроект о пенсионном продукте имеет два отличия от не принятого ИПК: возврат взносов и добровольность участия.
Как Пенсионный Фонд будет принимать решение относительно вашего становления пенсионером-льготником
После приема заявления, Пенсионный Фонд нашей страны будет осуществлять принятие решение в несколько этапов.
- Первый этап будет заключаться в сортировке документов и отправке их на проверку. Это нужно для ведения дел без путаницы. Проводится такая регистрация очень быстро, поэтому, не нежно бояться, что что-либо застопорится на этом этапе.
Проверка ваших прав будет производиться согласно данным, указанным в заявлении и прилагаемым к нему документам
- На втором этапе будет производиться проверка заполнения заявления, и соответствия сведения указанным в нем прилагаемым документам. Проще говоря, на этом этапе специалисты будут проверять, имеются ли у вас права на действительное получение данной пенсии.
- На третьем этапе специалисты данного учреждения примутся за сверку оригиналов документов, предоставленных вами, и копий. Часто бывает, что лица, пытающиеся смошенничать, изменяют умышленно сведения на копии бумаги, чтобы им дали разрешение на выход на пенсию и начислили пособие. Как следствие, на этот этап работы у сотрудников Пенсионного фонда чаще всего уходит действительно огромное количество времени.
- На этом этапе, при условии, что приложенные вами бумаги прошли все остальные этапы проверки, произойдет регистрация поданного заявления, и вам также будет выдана расписка, в которой будут указаны следующие сведения:
- дата непосредственного приема документов;
- список бумаг, которые ведомство посчитало нужным дополнительно потребовать от вас;
- сроки, в которые недостающие документы должны быть предоставлены для того, чтобы вы смогли добиться поставленной цели.
Негосударственная пенсия
Инвентарь, позволяющий сформировать негосударственную пенсию, называется Индивидуальный пенсионный план.
Сущность этого инструмента отражена в его названии: пенсия формируется за счет собственных взносов людей на индивидуальных условиях – размер и периодичность взносов регулируются по желанию посетителя. Оформить Индивидуальный пенсионный план может любой совершеннолетний подданный, заключив договор негосударственного пенсионного обеспечения с НПФ.
Примерный размер будущей пенсии и взносов можно высчитать самому с помощью пенсионного калькулятора, такой сервис предоставляют значительное большинство НПФ. Размер будущей пенсии будет зависеть не только от суммы взносов, но еще от вкладывательной деятельности НПФ, о ее результатах фонд ежегодно информирует своих клиентов.
Также гражданам, решившим без помощи других формировать пенсию, государство предоставляет налоговую льготу: социальный налоговый вычет. Благодаря данной льготе можно получить возврат уплаченного НДФЛ в размере 13% от суммы внесенных взносов по договору негосударственного пенсионного обеспечения, но не более 15 600 рублей в год.
Заключив контракт негосударственного пенсионного обеспечения, граждане берут на себя долгосрочные обязательства, время от времени — не на один десяток лет.
Многих это пугает, трудно спрогнозировать свой доход в будущем, могут поменяться жизненные обстоятельства, поэтому одним из наиболее часто задаваемых вопросов является: что будет с пенсионными скоплениями, в случае досрочного расторжения договора с НПФ? Условия расторжения договора абсолютно каждый НПФ определяет самостоятельно, размер выкупной суммы зависит от уплаченных взносов и срока действия контракта.
Например, на сайте НПФ Газфонд указано, что до истечения 3 лет действия договора (соглашение между собой двух или более сторон по какому-либо вопросу
) клиенты сумеют получить 80% уплаченных взносов, через 3 года – 100% взносов, а буквально через 4 года – 100% уплаченных взносов и 100% начисленного инвестиционного дохода.
В случае погибели клиента НПФ обязан вернуть его родственникам 100% вложенных средств и вкладывательный доход, как на этапе накоплений, так и на этапе выплат.
Напомню, что средства накопительной части пенсии, сформированные в рамках неотклонимого пенсионного страхования, не наследуются, если пенсия была назначена и произведена хотя бы одна выплата.
С другой стороны, скопления и инвестиционный доход по договору негосударственного пенсионного обеспечения не являются вместе нажитым имуществом и не подлежат разделу между супругами, в случае развода.
Как уйти на досрочную пенсию в 2021 году
Гражданину, оставшемуся без работы, необходимо обратиться с службу занятости для решения вопроса трудоустройства. Однако в случае, когда до возникновения права на выплату по старости остается два года, вопрос может быть решен путем назначения ему досрочного пенсионного обеспечения.
Делается это только после письменного обращения застрахованного лица и только с его личного согласия.
Первоначально гражданину присваивается статус безработного, затем специалисты службы занятости при наличии оснований для назначения такому лицу пенсии по старости ранее установленного срока готовят следующие документы:
предложение; справка о периодах, засчитываемых в страховой стаж. Эти документы дают гражданину право обратиться для назначения досрочной выплаты в Пенсионный фонд, где дополнительно необходимо будет представить еще ряд документов.
Расчёт льготной пенсии
При расчёте льготной пенсии используется та же формула, что и при исчислении обычных страховых пенсионных выплат. Её величина напрямую зависит от количества баллов ИПК, накопленных человеком за свою трудовую карьеру.
Самостоятельно рассчитать льготную пенсию можно по следующей формуле: Лп = Кб х Сб + Фв
В представленной формуле Лп означает величину льготной пенсии, Кб – количество баллов ИПК, Сб – стоимость одного балла, Фв – фиксированная выплата, величина которой устанавливается правительством, и равна 5,4 тысячи рублей.
Сроки выхода на льготную пенсию рассчитываются в индивидуальном порядке для каждой категории.
Кто может претендовать на досрочную пенсию
Пенсионный возраст повысили окончательно и бесповоротно. В 2019 году мужчины уходят на пенсию в 61 года, а женщины — в 56 лет. Дальше возрастные границы будут сдвигаться на полгода, пока постепенно к 2026 году не дойдут до 60 лет для женщин и 65 для мужчин. Можно ли хоть как-то спастись? Можно! У 21 категории служащих есть право на досрочную пенсию (ст. 30 400-ФЗ от 28.12.2013). Открывайте статьи 30–33 Федерального закона № 400-ФЗ и ищите свою профессию в обширном списке. И если найдете, то отправляйтесь в Пенсионный Фонд (ПФР).
Кто может уйти на заслуженный отдых досрочно? Если обобщенно, то претендовать на досрочную пенсию вправе:
- служащие, задействованные в особо опасных или вредных производствах;
- сотрудники предприятий и структур, работа которых потенциально опасна для жизни;
- работники Крайнего Севера;
- граждане, трудящиеся в области образования, здравоохранения и культуры (в государственных и муниципальных учреждениях);
- люди с особым социальным статусом.
Все эти граждане имеют право на досрочный отдых, но при одном условии — выработка определенного не только страхового, но и трудового стажа. В чем отличие этих двух понятий? Трудовой стаж — это период времени, в течение которого человек работал по трудовым или гражданско-правовым договорам. Страховой стаж — это периоды работы, во время которых работодатель (он же страхователь) перечислял за работника страховые взносы — сначала в ПФР, а с 2017 года — в Федеральную налоговую службу.
Как все это связано с пенсией? Напрямую. Не только возраст, но и стаж позволяет определить, когда человеку пора выходить на заслуженный отдых. Если в течение его карьеры были периоды с тяжелой, опасной или вредной работой, и при этом служащий отработал необходимое количество лет (стаж), то он вполне может уйти на пенсию досрочно.
Посмотрите в таблице на трудовые и возрастные границы льгот.
|
Категория |
Трудовой стаж |
Страховой стаж |
Возраст выхода на пенсию |
Особые условия |
|
Работники, задействованные на вредном производстве (список № 1) |
Учитывается не общий трудовой стаж, а период работы на вредном и опасном производстве. Женщины — 7,5 лет Мужчины — 10 лет |
Женщины — 15 лет Мужчины — 20 лет |
Женщина — 45 лет Мужчина — 50 лет |
— |
|
Служащие с тяжелыми условиями труда |
Учитывается не общий трудовой стаж, а период работы в тяжелых условиях труда. Женщины — 10 лет Мужчины — 12,5 лет |
Женщины — 20 лет Мужчины — 25 лет |
Женщины — 50 лет Мужчины — 55 лет |
— |
|
Работники Крайнего Севера и приравненных территорий |
Учитывается не общий трудовой стаж, а период работы на Крайнем Севере — 15 лет и 20 лет на приравненных по статусу территориях |
Женщины — 20 лет Мужчины — 25 лет |
Женщины — 55 лет Мужчины — 60 лет |
Для постоянных жителей крайнего Севера, работающих на особых условиях (охотник, оленевод, рыбак) в течение 20 (женщина)/ 25 лет (мужчина) на пенсию выходят в 45/50 лет соответственно. |
|
Педагогические, медицинские и творческие работники |
От 15 до 30 лет (в зависимости от специальности) |
Достижение возрастного предела не имеет значения, пенсия оформляется при выработке специального стажа |
С 2019 года, чтобы выйти на пенсию досрочно, необходимо выждать определенный переходный период, который ежегодно будет увеличиваться. В 2019 году это полгода, в 2020 — полтора, в 2021 — три, в 2022 — четыре, в 2023 — пять лет. |
|
|
Инвалиды |
Специальный стаж определяется по группам инвалидности и по диагнозу |
К примеру, для первой группы инвалидов по зрению предел такой: женщина — 40 лет при стаже 10 лет; мужчина — 50 лет при стаже 15 лет |
||
|
Многодетные матери |
Стаж — более 15 лет |
У женщины трое детей — в 57 лет У женщины четверо детей — в 56 лет У женщины минимум пятеро детей — в 50 лет Младшему ребенку должно быть не менее 8 лет |
Если ребенок — инвалид детства и ему 8 лет и более, то выйти на досрочную пенсию вправе и мать, и отец. Стаж матери — 15 лет, льготный возраст — 50 лет Стаж отца — 20 лет, льготный возраст — 55 лет |
|
|
Значительный трудовой стаж |
Женщины — 37 лет Мужчины — 42 года |
Досрочно на пенсию выходят за два года по достижении установленного возраста |
В течение переходного периода льготный пенсионный возраст будет ежегодно расти в соответствии с общепринятым: с 56 до 60 лет у женщин и с 61 до 65 лет у мужчин. Льготный возраст на 2 года меньше предельного. |
|
|
Ликвидация предприятия/сокращение штата |
Женщины — 20 лет Мужчины — 25 года |
Льготный возраст выхода на пенсию не превышает два года предельного пенсионного возраста |
Такая ситуация возможна, только если сотрудника сократили или уволили из-за ликвидации работодателя. После сокращения/принудительного увольнения гражданин становится на биржу труда, и если ему не находят работу, то оформляют досрочную пенсию. |
Если служащий должен был уйти на заслуженный отдых в период с 2019 по 2020 года, для него также действуют льготы — пенсионный возраст сокращается на полгода.
Как оформить досрочную пенсию
Все операции, связанные с окончанием трудовой деятельности, и персонифицированный учет граждан ведет Пенсионный Фонд России. Оформлением льготной пенсии занимается исключительно ПФР. Заявление подают сами граждане, сделать этом можно лично, в ближайшем территориальном отделении, по почте (с обязательной описью вложений почтового отправления) или же в электронной форме через личный кабинет застрахованного лица, Госуслуги или МФЦ.
Все, что вам понадобится — это заявление, паспорт и трудовая книжка. На всякий случай возьмите СНИЛС, военный билет (при наличии) и справку о среднем заработке от работодателя за любой пятилетний период до 2002 года. До этого времени ПФР не вел корректный систематизированный учет, поэтому информацию о заработной плате восстанавливают через заявителей.
Однако формат обращения самого гражданина возможен только в случае оформления досрочной пенсии по достижении особых условий или специального стажа. Собирайте сопроводительную документацию и справки (о работе на Крайнем Севере, тяжелых или вредных трудовых условиях, инвалидности и проч.), сформируйте пакет документов и передавайте все в ПФР. Обратиться в отдел лучше заблаговременно — специалисты должны обработать заявление и подтвердить льготный стаж, а это может занять много времени.
Если же льготная пенсия оформляется по причине сокращения или увольнения сотрудника из-за ликвидации, то сам работник не сможет принять участие в процедуре. Обращение направляет Центр занятости, к которому прикреплен уволенный гражданин. После увольнения (даже в предпенсионном возрасте) работник обязан встать на учет в службу занятости. Первые два месяца бывший работодатель перечисляет выходное пособие. Если за два месяца новая работа не нашлась, гражданин получает статус безработного и социальные выплаты.
Если безработный предпенсионер имеет стаж 20 (для женщин)/25 (для мужчин) лет и вакансия так и не появилась, то специалисты службы занятости будут ходатайствовать в ПФР о назначении такому гражданину льготной пенсии. Фонд изучит направление и все сопроводительные документы, примет решение, рассчитает и назначит выплаты.
К счастью, нет. Досрочные пенсии могут быть назначены и по другим основаниям. Например, если у вас есть длительный стаж. В таком случае у женщин он должен быть не менее 37 лет, а у мужчин – не менее 42 лет. При расчете этого стажа учитываются только периоды трудовой деятельности плюс больничный. При наличии таких условий вы можете выйти на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста. Но не ранее чем в 55 лет женщины и в 60 лет мужчины.
На досрочную пенсию также могут рассчитывать многодетные матери. Если у вас трое детей, то можете выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста (в 57 лет), если четверо – на четыре года раньше (в 56 лет), если пять и более детей, то в 50 лет. Но в любом случае нужно выработать страховой стаж не менее 15 лет.
Как узнать, где лежат пенсионные накопления
Фонд, где лежат пенсионные накопления, называется страховщиком по ОПС.
После этого система сформирует выписку. Ее можно сохранить в формате PDF — для этого нажмите на ссылку «Сохранить извещение» — или переслать на электронную почту.
В пункте 4 документа сказано, какой фонд является вашим страховщиком и с какого года. Там же увидите размер своих пенсионных накоплений.
У кого будет накопительная пенсия, какая она будет и как будет выплачиваться, определяет закон № 424-ФЗ «О накопительной пенсии». За каждым гражданином Пенсионный фонд России закрепляет номер в системе ОПС — СНИЛС. По СНИЛСу учитывают страховые взносы и все остальные изменения пенсионных накоплений — этому посвящен закон № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».
Каждый год наши законодатели принимают отдельный закон об ожидаемом периоде выплаты. Его еще называют «период дожития» — это количество месяцев, которое рассчитывают на основе данных Росстата о продолжительности жизни. Это число используют, чтобы определить ежемесячный размер накопительной пенсии: пенсионные накопления делят на ожидаемый период выплаты.
В 2022 году период дожития установлен законом № 410-ФЗ «Об ожидаемом периоде выплаты накопительной пенсии на 2022 год» и равен 264 месяцам — 22 годам. Значит, чтобы получать 1000 Р накопительной пенсии в месяц, пенсионные накопления на 2022 год должны составлять 264 000 Р.
ПФР или НПФ передают пенсионные накопления в распоряжение УК, которые инвестируют деньги в акции и облигации. Инвестиции приносят доход — будущая пенсия увеличивается. Правила инвестирования прописаны в законе № 111-ФЗ «Об инвестировании средств пенсионных накоплений». Например, этот закон устанавливает закрытый перечень инструментов, в которые УК могут инвестировать средства.
В законе также прописаны требования к структуре инвестиционного портфеля НПФ: в каких долях можно приобретать разрешенные активы. Например, доля иностранных ценных бумаг не может превышать 20%. На своих сайтах НПФ обычно указывают, куда именно они вкладывают пенсионные накопления.
Деятельности НПФов также посвящен отдельный закон — № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».
Как выплачивать накопительную пенсию, рассказывает закон № 360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений».
ОПС — не единственная пенсионная система в России. Например, военнослужащих и федеральных чиновников эта статья не касается. Их пенсионная система называется ГПО — об этом говорит закон № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении».
Что изменилось. Пенсионные накопления как часть будущей трудовой пенсии появились в 2002 году. С тех пор систему постоянно меняли.
Изначально будущую трудовую пенсию поделили на три части: базовую, страховую и накопительную. Потом базовую часть объединили со страховой. С 1 января 2015 года от термина «часть» отказались — с этого времени правильно говорить «страховая пенсия» и «накопительная пенсия», хотя суть та же.
Пенсионные накопления появились за счет обязательных страховых взносов. Страховые взносы считают от зарплаты до вычета НДФЛ. Платят их работодатели за свой счет.
В 2002 году взносы на накопительную часть пенсии делали за мужчин 1953 года и моложе, а также женщин 1957 года и моложе. С 2005 года работодатели стали отчислять на накопительную пенсию только за работников 1967 года рождения и моложе. Размер взносов тоже постоянно менялся.
Можно ли досрочно получить накопления — условия и варианты
Все большее количество людей интересует, можно ли снять свою накопительную часть пенсии до выхода на заслуженный отдых. Накопительная часть пенсии составляет 6% от всех перечислений в Пенсионный Фонд. Для каждого человека открывается специальный счет для таких средств. Также застрахованные лица могут делать взносы как из: средств материнского капитала, так и по программе государственного софинансирования. Подробнее о том, кто и когда может получить НЧП, можете узнать из нашей статьи.
Любой человек может досрочно оформить свою накопительную пенсию. Об этом говорится в действующем законодательстве. Как показывает практика, на деле такой возможностью можно воспользоваться лишь в некоторых случаях, соблюдая следующие условия.
Досрочный выход на пенсию по стажу
По новому закону, в соответствии с которым с 1 января 2019 года в России началось поэтапное повышение пенсионного возраста, для россиян с большим трудовым стажем была предусмотрена новая пенсионная льгота — возможность досрочного выхода на пенсию (на 2 года раньше общеустановленных сроков). Воспользоваться таким правом могут женщины при наличии 37 лет и мужчины с 42 годами стажа.
Однако, порядок подсчета такого льготного стажа (37 и 42 года) отличается от подсчета обычного страхового стажа. В него не включаются «нестраховые» периоды — отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, служба в армии и т.д. Однако, 6 июня 2019 г.
депутаты Госдумы подготовили законопроект, предлагающий включать в этот стаж службу по призыву.
Введение новой льготы не означает, что новым законом повышаются требования к обязательному стажу для начисления пенсии.
Наоборот — такая льгота была предложена Правительством и Президентом России как мера по смягчению последствий проводимой с 2019 года пенсионной реформы.
Можно ли оформить пенсию досрочно?
Мне 54 года. Недавно на предприятии провели сокращение штата, и я осталась без работы. Есть болезнь ног, диагноз подтвержден врачами. Могу ли я оформить пенсию досрочно?
В первую очередь, чтобы вести речь о праве получить возможность выйти на пенсию раньше срока, Вам необходимо зарегистрироваться в службе занятости, чтобы Вы официально были признаны безработной. Кроме этого есть ряд условий, при которых гражданин имеет право на оформление пенсии раньше установленного срока (Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации», статья 32):
- Лицо достигло определенного возраста. В вашем случае этот пункт выполняется – для женщин это 53 года.
- Орган занятости не имеет возможности Вас трудоустроить. Обязательно нужно предоставить органу занятости соответствующий документ о Вашем заболевании, потому как, скорее всего, не всякая работа Вам подходит.
- Увольнение с предыдущего места работы произошло не по Вашему желанию, а имело место ликвидация предприятия, сокращение штата или численности работников.
- Имеется стаж работы, с которым можно выйти на полную пенсию: для женщин — 20 лет, для мужчин — 25.
- Вы согласны выйти на досрочную пенсию.
Должны присутствовать все перечисленные условия, если не соблюдено хотя бы одно, Вам откажут в оформлении досрочной пенсии. Если Ваша работа относилась к видам работ, которые имеют вредные или тяжелые условия труда, проходила в условиях Крайнего Севера, имелись повышенные психологические или эмоциональные нагрузки, то требуемый стаж работы сокращается и минимальная планка возраста снижается. Есть специальный перечни таких профессий, с точным описанием условий. Также есть особая категория граждан, которые имеют право на получение досрочной пенсии: родители детей инвалидов с детства, многодетные женщины. Подробнее о досрочном выходе на пенсию для всех категорий граждан читайте в статье — досрочный выход на пенсию.
Можно ли получить пенсию раньше установленного графиком дня
Выплата пенсий и социальной помощи осуществляется с 4 по 25 число каждого месяца в почтовых отделениях и с доставкой на дом — по ведомостям в соответствии с указанной в них датой. Дата выплаты сообщается пенсионеру органом ПФ, который произвел начисление пенсии, а также работниками отделения связи при первой выплате. В случае изменения даты выплаты работники почты извещают получателя за месяц до этого с указанием причины ее изменения. «Можно ли получить пенсию раньше указанной даты? — Е. Фролова». — Выплата пенсий и социальной помощи до указанной в ведомости даты может осуществляться только с разрешения руководителя органа Пенсионного фонда. Если дата выплаты пенсии и социальной помощи совпадает с праздничными или выходными днями, выплата может происходить досрочно, но не ранее чем за три дня до указанной даты.
Рекомендуем прочесть: Муниципальный лес это собственность муниципалитета или государственная
Таким способом денежные средства могут доставляться прямо на дом, где проживает пенсионер, а могут быть получены самостоятельно, в почтовом отделении по месту регистрации, при этом, согласно графику, устанавливается день выплаты средств. Если по каким-либо причинам, за пенсией не приходят в течение полугода, выплата приостанавливается, а для возобновления необходимо будет написать заявление в территориальное отделение ПФР.